www.qcfz.net > 我在北京一家公司工作12年了,一直没上社保,现在...

我在北京一家公司工作12年了,一直没上社保,现在...

未依法缴交社保,可以向劳动监察部门投诉要求补缴; 如果以未依法缴交社保为由辞职,可以要求经济补偿金; 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,...

可以补缴在职期间社保。企业不为员工依法参保,属于严重违法行为。到企业所在地申请仲裁。

这个可以要求公司补齐。劳动法有规定,凡是发生雇佣关系的员工都必须要买养老保险的。

公司已经违反《劳动法》和《社保法》,建议去劳动监察部门投诉。

建议你先和单位协商解决,实在不行就找劳动仲裁机构或当地社保局求助。

可以到劳动和社会保障局申请仲裁,要求企业为你补缴你以前工作期间没有为你缴纳的社会保险。

按照广州的社保政策是可以的,但是必须通过单位进行补缴。 对企业应参保未参保的,企业应提供当时的人员名册,为未参保的人员进行补缴。补缴要按照当时单位和个人应当参保的险种进行补缴,并计缴相应的利息。各险种的补缴时间不能早于补缴单位的...

可以在老家参保缴纳社保。有工作单位办理新参保。没工作自己拿身份证、户口本去户口所在地街道或者村里办理参保缴费 广东之前的社保,可以转移回老家,需要自己拿身份证、原单位离职证明去以前单位参保的社保中心开具缴费凭证,把凭证再交老家参...

双倍工资补偿是从2008年才开始的。而且仲裁期限为1年,你的情况比较特殊。双倍工资补偿估计已经过了期限。但公司没有给你买保险,可以要求补买或者给你经济补偿。保险的多少和你的工资有关,个人应该缴16%左右,企业承担36%左右。从01年到现在应...

一、 根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。...

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